更新日:2026年07月23日
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スターク訪問看護ステーション小金井 | 正社員・看護師の求人情報詳細(東京都 小金井市 | AB0922305158)
スターク訪問看護ステーション小金井 / 看護師
- 月給 336,600円~462,300円
- 東京都小金井市
【訪問看護師】ライフワークバランスのとれる環境でご利用者様の療養生活を一緒に支えましょう!
◆家族まるごと看るやりがいのあるお仕事です!ママさん多数在籍中♪
◆住み慣れた場所で暮らしたい―
その想いを支えるため、生活の場での支援を行う私たち。
退院後も医学的管理が必要な方、人生の終末期を穏やかに過ごしたい方などに、24時間365日体制の対応をしています
◆充実した研修・フォロー体制
スタークでは、未経験でも訪問看護で活躍いただける環境を整えております。
入社後、まずは「新任研修」を受講いただき、訪問看護の基礎や保険制度についてなどの理解を深めていただきます。その後いよいよ訪問開始となりますが、最初は「同行訪問」で先輩看護師の姿を実際に目で見て学ぶことができます。1ヶ月程かけて徐々に業務に慣れていきますので未経験でも安心して訪問看護を始めることができます。
また、社内コミュニケーションツールを導入しており、日頃の連絡はもちろんのこと、不安や疑問がある場合もすぐに先輩スタッフや管理者に相談することができます。
◆よりよい支援には、働く環境も重要
夜勤なし(オンコールあり)、基本土日祝休み、各種休暇制度を利用して必要な休息が確保できます。
フレックスタイム制度を導入し、自身で働き方を調整することも可能です。
年間休日120日/昇給年1回/賞与年1回/交通費全額支給/社会保障完備!
その他各種手当がございます。
◆スタッフの安全にも配慮
各ステーションには低オゾン発生装置を設置し独自のマニュアルを作成して感染症予防に努めています。
本部には微粒子用マスクや滅菌ガウンなどの対策物資も常備。
安心してケアが行える態勢を整えています。
◆入社お祝い金支給
ご覧のホームページからご応募いただいた方限定!
入社後、試用期間(3ヶ月)を経過した方には入社祝い金10万円を支給いたします
募集要項
職種
- 正看護師
雇用形態
- 正社員
仕事内容
- 【訪問看護ステーションでの訪問看護業務】
・健康状態の観察
・服薬管理
・療養上のお世話(各種介助、清拭、手足浴など)
・医療処置(点滴、注射、吸引、CAPD管理、褥瘡予防など)
・医療機器の管理
・終末期看護、緩和ケア
・精神的援助、ご家族へのサポート
・訪問看護報告書、計画書の作成
・担当者会議、退院時カンファレンス等への出席
・他職種、他サービスとの連携
(変更の範囲:会社が定める業務)※職業安定法に基づく記載
【訪問手段】
自転車・バイク(いずれも社有車)
【1日の仕事の流れ】
8:45 事務所に出勤
・1日の訪問スケジュールの確認
・ミニカンファレンス(管理者から連絡事項等の共有)
↓
9:30 午前の訪問開始
・2~3件を訪問し、30分~60分のケアを行います
↓
12:00 昼休憩(1時間)
・所内又は近隣のお店で食事します
↓
13:00 午後の訪問開始
・午後も2~3件ほど、
利用者様のニーズに合わせたケアを行います
↓
17:00 帰社
・主治医やケアマネジャーへの報告
・その日の出来事などを仲間同士で情報共有
・訪問記録の作成
↓
17:45 退勤
★お疲れ様でした!
給与
- 月給336,600円~462,300円
※経験による
※固定残業代10時間分を含む(超過分については1分単位で支給)
※1コマ60分の訪問を月70~85コマ訪問の場合
※オンコール手当(平日2,500円・休日4,500円)
※緊急出動手当(5,000円/回)出動対応した時間は、別途、勤務時間として支給
<年収例>経験3年(病院3年+訪問看護0年)オンコール月5回(平日3回、休日2回)、月70コマ訪問
想定月給:362,000円(基本給254,5000円+業績給+歩合給+オンコール手当+訪問看護ベースアップ評価料)
想定年収:4,346,000円
勤務地
- スターク訪問看護ステーション小金井
東京都小金井市本町1-8-6竹松ビル1F
(変更の範囲:会社が定める勤務地)※職業安定法に基づく記載
交通アクセス
- JR中央線 「武蔵小金井駅」 徒歩4分
勤務曜日・時間
- <フレックスタイム制>
・標準勤務時間帯
8:45~17:45(休憩60分)
※標準労働時間1日8時間/コアタイム10:00~14:00
※フレキシブルタイム/7:00~10:00、14:00~20:00
※清算期間1ヶ月
資格・経験
- 正看護師の資格をお持ちの方
休日・休暇
- ・年間休日120日
・土、日、祝休み
・年末年始休暇(12月29日~1月3日)
・慶弔休暇、有給休暇(初年度は入社日より最大10日付与)、産前産後休暇
◎子育て中のスタッフも在籍!
待遇
- ・昇給年1回(7月)
・交通費全額支給
・各種社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金)
・退職金制度あり(勤続5年~)
・定年65歳
・電動自転車貸与
・ユニフォーム貸与
・スマホ・タブレット貸与
・暑さ対策グッズ・防寒着支給
・消耗品(スニーカー・雨具など)補助
・各自デスク完備
・ウォーターサーバー完備
・慰労会補助金あり
・インフルエンザ予防接種費用補助
※Wワーク不可
※試用期間:3か月(条件の変更なし)
備考
- <スタークの教育制度とは>
入社後の新任研修のほか、現任研修など、キャリアに応じて学べる環境を用意しています。
新任研修では、訪問看護の基礎から保険制度についての解説、電子カルテの操作方法など、幅広く学んでいただきます。その他、訪問看護だけではなく、会社について(組織体制/就業規則/コンプライアンス)などの項目についても学んでいただけます。
他にも、外部研修参加や事業所研修などを利用して、最新の知識を習得しみんなで共有する体制が整っています。
また、社内でのコミュニケーションツールを導入し、本部との連絡や事業所内外での連絡をスムーズに取ることができる環境がございます。
応募方法
応募方法
- 「電話応募」もしくは「Web応募」ボタンをご利用ください。
※「Web応募」の場合、Webフォームにて必要事項をご入力いただき、送信ください。
担当者からのメールをお待ちください。
連絡先住所
- StarQケア株式会社
〒107-0052東京都港区赤坂一丁目8番1号 赤坂インターシティAIR
連絡先TEL
採用担当
- 採用担当
アピールポイント
◆スタークの魅力
・オンコール対応は当番制で、基本的に電話対応が多いです
→慣れるまでは先輩看護師からのフォローがあります!
・訪問看護未経験からベテランまで幅広い年代の看護師活躍中!
・ご利用者様に時間をかけて深く関わることができるのが訪問看護の魅力です
・困り事も気軽に相談できる職場環境や、本部との連絡が取りやすいツールも活用中
・「人間味あふれるサービス」と「目配り、気配り、心配り」を大事にしています!
企業情報
企業概要
- 訪問看護、訪問介護、居宅支援事業所の運営
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